تخصص الدولة ممثلة في مختلف مؤسساتها العمومية والجماعات المحلية ألبسة لموظفيها لتسهيل القيام بمهامهم بصفة جيدة لخصوصية بعض الوظائف والاعمال من خلال توحيد اللباس من حيث النوع واللون وغيرها من المميزات والشروط ،وفي هذا المقال سنتطرق الى شروط ومعايير اقتناء الالبسة في المؤسسات والادارات العمومية: 

لتقديم الالبسة للموظفين التابعين للدولة او مؤسساتها والتابعين للجماعات المحلية يجب التقيد بالشروط المحددة في القوانين الاساسية التي تحكم كل سلك من اسلاك الموظفين ورتبهم والتي تحدد نوع الالبسة المقدمة لكل عامل وعددها ومدة تجديدها.

بعد تحديد انواع الالبسة وعددها حسب القوانين الاساسية للموظفين يقوم الآمر بالصرف بتحديد التقدير الاداري للاحتياجات من خلال تخصيص مبلغ في الميزانية ،بعدها يقوم بإختيار الاجراء المناسب لاختيار المتعامل المتعاقد إما عن طريق اللجوء مباشرة ،أو إجراء إستشارة أو إجراء طلب العروض أو اي إجراء آخر مذكور في التشريع، لتزويد المصلحة المتعاقدة بهذه الالبسة.